Дистанционная работа - это форма работы, которая растет, особенно в связи с появлением новых технологий, которые позволили появиться новым профессиям, и их можно выполнять из дома или в других местах, кроме офиса.
Идея работы из дома или в других местах вдали от обычного офиса - это то, что привлекает внимание почти всех. Возможность сделать это раньше была маловероятной, но с годами создание новых профессий, не требующих личной помощи в офисах, и выгода от достижения лучшего баланса между работой и личной жизнью привлекли внимание и стали искать новые возможности. Работы, допускающие такую возможность.
Первыми, кто установил этот вариант, были англосаксы, поскольку это довольно частая альтернатива в мире труда. Хотя это правда, что раньше это было сложнее, потому что подавляющее большинство профессий требовало регулярного присутствия в офисе, Интернет-бум и новые технологии сыграли решающую роль в принятии во внимание удаленной работы.
В эти годы в результате этих событий появилось много профессий: менеджер сообщества, SEO, менеджер социальных сетей, онлайн-писатели, виртуальные помощники, онлайн-редакции, онлайн-статистики … -помощь лицом к лицу. А другие, которые уже существовали, такие как компьютерщики или администраторы, также имеют необходимые инструменты благодаря Интернету, чтобы выполнять свою работу из другого места, кроме офиса.
Само собой разумеется, что рост количества интернет-магазинов, инструментов, которые позволяют вам отслеживать, над чем работает ваш сотрудник, или поддерживать с ним постоянный контакт, например Skype, позволяют рабочему дню развиваться нормально и эффективно без необходимости присутствия офис.
Итак, какие преимущества влечет за собой эта практика? Минусы тоже есть? В сегодняшней статье вы узнаете о лучшем и худшем в удаленной работе.
Преимущества удаленной работы
Это самые известные:
- Вы можете организовать свое расписание по своему усмотрению. Одна из самых ценных вещей - это возможность организовать себя, чтобы повысить свою продуктивность и максимально использовать свое расписание.
- Вы сможете лучше совмещать работу и личную жизнь. Этот вариант позволяет вам находиться в собственном доме, быть ближе к своей семье, а также выбирать расписания, позволяющие сбалансированно сочетать оба варианта. Например: если в один прекрасный день вам нужно пойти с ребенком на какое-то мероприятие, вы можете организовать свой рабочий график так, чтобы в этот день был выходной, и работать в другой день, чтобы его наверстать.
- Вы сокращаете расходы. Имейте в виду, что вам не нужно ехать в офис, поэтому вам не придется платить ни проездной, ни бензин на машину, которые вы должны учитывать, чтобы ехать на рабочее место.
- Вы экономите время. Без сомнения, одна из самых важных ценностей. Нет ничего лучше, чем избегать пробок, линий метро или автобусных остановок, пока не доберетесь до работы.
- Меньше затрат, если вы компания. Если ваши сотрудники работают из дома или в других местах, это позволит вам сократить свои расходы, поскольку вам не придется платить за любой офис, чтобы пойти в него, в дополнение к компьютерам, подключению к Интернету, электричеству, воде и другим услугам, которые они помогут снизить затраты на ваш бизнес.
- Больше продуктивности. Определение вашего расписания, вашего рабочего места, формирование привычки и комфорт без стресса, который может вызвать ваш начальник, или рабочая среда могут привести к повышению производительности труда.
Недостатки удаленной работы
Наиболее заметными из них являются:
- Работник может чувствовать себя изолированным, не находясь в ежедневном контакте с членами компании.
- Здесь нет рабочей среды, поскольку, если вы работаете из дома, этот аспект удаляется из уравнения (как к лучшему, так и к худшему).
- Работник может чувствовать себя отключенным от компании на эмоциональном уровне.
- Меняются культура и организация компании, и необходимо передавать новые ценности, и чтобы все сотрудники четко понимали свои роли в этом новом способе работы. На адаптацию может потребоваться время.
- Трудность в обучении, поскольку, если появляются новые задачи или действия, которые необходимо выполнить, объяснение этого за пределами офиса и то, что сам работник вовлекается в свои знания, может поначалу быть медленнее.
Как вы увидите, удаленная работа имеет бесчисленное множество положительных аспектов, но также имеет недостатки, которые необходимо учитывать. Несомненно, это метод работы, о котором мечтают многие, и который постоянно растет, отчасти благодаря существующим временным и технологическим условиям.
Если это правда, что работа на дому требует самодисциплины и большой организованности, это будет важным ключом к тому, чтобы чувствовать себя комфортно при таком способе работы, а также иметь возможность примирить его в позитивном ключе с личным аспект.