Априори, когда мы говорим о дистанционной работе, все это преимущества, поскольку кажется, что примирение работы с семейным окружением будет намного лучше, также кажется, что производительность увеличивается, а затраты на бизнес снижаются. Но не все профессии могут позволить себе работать удаленно.
Хотя, в чем это возможно, удобно знать все преимущества и недостатки этого вида работ, который так активно продвигается в последнее время и который каждый раз имеет все больше последователей.
Из чего он состоит?
Согласно Международной организации труда (МОТ), удаленная работа «представляет собой форму работы, которая выполняется удаленно, то есть в месте, удаленном от центрального офиса или производственных объектов, с помощью ИКТ. Информация и связь), которая облегчает , в то же время физическое разделение и общение.
В последние годы фундаментальным явилось развитие удаленной работы, развитие ИКТ, и раньше существовали некоторые предрассудки, такие как отсутствие координации или коммуникации, но в настоящее время это то, что решено. благодаря множеству существующих на рынке инструментов, направленных на повышение эффективности удаленной работы. Как и во время бума ставок на спорт, удаленная работа стала все более распространенной формой работы для получения дохода, но каковы ее преимущества и недостатки? О них мы расскажем ниже.
Преимущества удаленной работы
- Примирение и гибкость: особенно в крупных городах время в пути можно использовать для других занятий, а также сотрудник будет чувствовать себя менее физически истощенным.
- Больше свободного времени: это приводит к тому, что больше свободного времени можно использовать для других занятий, таких как игра в игровые автоматы, обучение, проведение большего количества времени с семьей или даже учеба.
- Повышение производительности: производительность рабочего значительно возрастает, поскольку он вкладывает свою энергию в хорошее выполнение своей работы, а не тратит впустую на ходу.
- Экономия денег: это самое положительное преимущество, как для работника, так и для компании. Рабочий экономит деньги на поездках, и у компании будут меньшие по размеру и лучше оптимизированные офисы.
- Загрязнение: оно значительно снижается, особенно если оно распространяется на подавляющее большинство рабочих, что является личной и общественной пользой.
- Сокращение прогулов: удаленная работа приводит к резкому сокращению прогулов на работе и сокращению числа несчастных случаев и несчастных случаев.
- Меньше стресса: это одна из величайших эпидемий нашего нынешнего общества, но с удаленной работой стресс значительно снижается.
Недостатки удаленной работы
- Работник может эмоционально отключиться от компании.
- Устранение рабочей среды.
- Работника контролировать сложнее.
- Изоляция: многие работники чувствуют себя дома слишком одиноко, и в конечном итоге это может стать проблемой.
- Потеря конфиденциальности: одна из самых серьезных проблем для компаний сегодня - это борьба с кибератаками и работа из дома, данные многих компаний более уязвимы.
Вы можете увидеть более подробную информацию о преимуществах и недостатках удаленной работы.