Фрикционная безработица - это добровольная безработица, которая длится в течение времени между уходом работника с одной работы и поиском другой.
Фрикционная безработица возникает, когда безработный решает добровольно оставить работу, чтобы отдохнуть, учиться или найти другую работу.
Таким образом, указанная безработица зависит от личной ситуации каждого работника. Причины ухода с работы зависят от каждого человека: от учебы, ухода за родственниками, до смены места жительства, даже переживания простого разногласия в условиях занимаемой должности. Последний случай называется поисковой (или ожидающей) безработицей. Это происходит при поиске другой работы в том же секторе, но с более высокой оплатой труда.
Фрикционная безработица - одна из причин, по которым не достигается полная занятость (по крайней мере, не в кейнсианском смысле). Таким образом, мы можем согласиться с тем, что реальная безработица - это сам уровень безработицы за вычетом фрикционной (или добровольной) ставки. Еще одна причина недостижения полной занятости - структурная безработица. Это вызвано несоответствием между тем, что ищут компании, и знаниями или навыками, предлагаемыми работниками.
Графическое представление фрикционной безработицы
Для представления уровня фрикционной безработицы используется кривая Бевериджа. Это связывает уровень вакансий и уровень безработицы через отрицательный наклон - не путать с кривой Philips, которая устанавливает связь между безработицей и инфляцией. Таким образом, изменения на рынке труда в зависимости от спроса и предложения рабочих мест вызовут смещение кривой Бевериджа в ту или иную сторону.
