Curriculum Vitae (CV) - Что это такое, определение и понятие

Биографические данные (CV) - это наше рекомендательное письмо на рынке труда. Это термин латинского происхождения, который на испанском языке означает карьера жизни.

Биографические данные или резюме отражают нашу траекторию в мире работы и образования. То есть совокупность образовательных, рабочих и переживаний человека.

Это обычно применяется в основных требованиях поиска работы для первого отбора. Это помогает компаниям узнать, какое обучение, опыт и навыки у нас есть.

Части биографии

В Curriculum Vitae мы должны включить некоторые основные части, такие как те, которые мы здесь называем:

Персональная информация

К персональным данным относятся следующие:

• Фото.
• Имя и фамилия кандидата.
• Направление.
• Телефон, электронная почта.
• Дата рождения.

Добавлять ссылку с профилем в профессиональных социальных сетях, таких как Linkedin, необязательно.

Профессиональный опыт

• Компании, в которых он работал, и провинция.
• Дата начала и окончания или дата - по настоящее время.
• Занимаемая должность.
• Выполняемые функции. Кратко перечислите основные функции, которые он развивает или развивает ежедневно …

Также может быть включен опыт волонтерской работы или участия в проектах, гранты на исследования и т. Д. Другой вариант - добавить эту информацию в другой раздел, указав ее как: проекты, исследования, публикации или волонтерство.

Академическая подготовка

Добавлено формирование основного правила.

Название полученной высшей регулируемой степени, учебный центр, год начала и окончания.

Необязательно ставить среднюю оценку или какое-то упоминание / выдающуюся награду.

Дальнейшее обучение

Добавляются нерегулируемые дополнительные академические курсы обучения, такие как семинары или онлайн-курсы.

Необходимо указать название курса, учебный центр, часы и год окончания.

Языки

Перечень известных вам языков для обозначения уровня, регулируемого MERC. То есть A1, A2, B1, B2, C1 или C2 понимания, которое есть у каждого. А также звание, учебный центр и год получения.

Если навыки были приобретены на основе международного опыта, также укажите это.

Вычисление

Программы, с которыми вы работаете, и операционные системы, с которыми вы привыкли работать, и укажите свой уровень: эксперт, пользователь или базовый.

Заголовок, если он принадлежит или указан менее чем в одной строке, где он использовался или научился обрабатывать.

Личные качества

Краткое описание основных способностей, социальных способностей, навыков, увлечений и примечательных характеристик.

Другие интересующие данные

Укажите другую дополнительную информацию, например следующую:

• Рекомендации бывшего начальника или профессора
• Наличие географической мобильности, инкорпорации или степени инвалидности, если у вас есть.
• Водительское удостоверение и наличие собственного автомобиля.
• А также любую другую информацию, которая, по вашему мнению, имеет отношение к должности и не вписывается в предыдущие разделы.

Характеристики биографической справки

Это должно быть упорядоченное, ясное, краткое и наглядное представление, чтобы рекрутер, увидев наше резюме, был впечатлен и произвел на него хорошее впечатление, чтобы перейти к следующему этапу процесса.

Он должен быть привлекательным и оригинальным, чтобы привлекать внимание рекрутера и вовлекать нас в процесс отбора.

Если наше резюме не будет четко оформлено, это вызовет путаницу у рекрутера, и они не включат нас в процесс отбора.

Если наше резюме очень длинное и содержит слишком много информации, оно будет скучным и запутанным, и мы не будем включены в процесс отбора.

Резюме не будет определять, кто будет звездным кандидатом на работу, но это первый тест, который необходимо пройти в процессе отбора. Следовательно, важна хорошая презентация, которая позволяет нам получить доступ к остальной части процесса отбора, где у нас будет возможность повторно подтвердить все те знания, опыт и навыки, которые мы показали в нашем резюме.