Менеджер - Что это такое, определение и понятие
Менеджер - это профессионал, который представляет художника или спортсмена. Хотя мы также можем иметь в виду менеджера компании.
То есть менеджер - это человек, который руководит профессиональной карьерой третьего лица (своего клиента), обычно связанного с миром искусства или спорта.
Менеджер должен принимать решения, исходя из интересов своего клиента. Это в обмен на вознаграждение.
В качестве другого значения следует отметить, что менеджер - это директор компании. То есть генеральный директор, например. В случае малых фирм эту должность обычно занимает сам владелец бизнеса. Однако это значение используется нечасто.
Функции менеджера
Среди функций менеджера или представителя можно выделить следующие:
- Он выступает от имени представленных перед третьими лицами, например, лиц, заинтересованных в подписании контракта с артистом.
- Консультирует представленных при принятии решений. Например, он предлагает музыканту, какие песни из его альбома нужно выпустить вместе с клипом.
- Вы должны продвигать своего клиента и / или то, что он произвел.
- Вам может быть поручено нанять других людей для работы с художником в различных областях, таких как связь или юридические вопросы.
- Управляет представленной повесткой дня, имея возможность назначать, например, интервью или презентации.
- В целом, он развивает вспомогательную работу, которая может быть ключевой, например, если представляемая сторона замешана в скандале со СМИ.
Преимущества и недостатки найма менеджера
Основным преимуществом найма менеджера, возможно, является то, что у представленных есть больше времени для развития своего творчества или физической подготовки к следующим спортивным соревнованиям.
Теоретически у менеджера больше опыта в областях, о которых его клиент может не знать, например, в переговорах по контрактам.
Однако надо учитывать, что менеджер будет искать и себе выгоду. Поэтому артист или спортсмен должен хорошо изучить, какие условия он примет, например, в отношении комиссионных или вознаграждения представителя, и цели, которые будут поставлены перед его карьерой.
Точно так же в контракте должны быть как можно точнее указаны полномочия менеджера, выступающего от имени своего клиента. Таким образом можно будет избежать конфликтов в будущем.
